企業(yè)戰(zhàn)略與商業(yè)模式的耦合機(jī)理研究.pdf

1、隨著創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，中國(guó)企業(yè)所面臨的外部商業(yè)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)范式已發(fā)生了根本的變化。在這一時(shí)代，市場(chǎng)變化加快、環(huán)境不確定性增加、企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)抗性增強(qiáng)、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的可保持性降低已成為商業(yè)環(huán)境的主要特征，與此同時(shí)企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也由傳統(tǒng)意義上的單一層面上的競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)變?yōu)椤肮?yīng)鏈管理競(jìng)爭(zhēng)”、“顧客忠誠(chéng)度競(jìng)爭(zhēng)”、“價(jià)值網(wǎng)絡(luò)競(jìng)爭(zhēng)”等立體化的競(jìng)爭(zhēng)。面對(duì)此種變化，中國(guó)企業(yè)該通過何種方式適應(yīng)新的商業(yè)環(huán)境與競(jìng)爭(zhēng)范式，繼續(xù)保持良性的可持續(xù)發(fā)展

2、，成為困擾中國(guó)企業(yè)家的兩大難題。
　　通過系統(tǒng)性的分析與思考，筆者認(rèn)為可以通過發(fā)展層面企業(yè)戰(zhàn)略的選擇適應(yīng)多變的商業(yè)環(huán)境，通過經(jīng)營(yíng)層面商業(yè)模式的設(shè)計(jì)應(yīng)對(duì)新的競(jìng)爭(zhēng)范式。可企業(yè)該如何根據(jù)自身狀況與其所面對(duì)的商業(yè)環(huán)境進(jìn)行發(fā)展層面企業(yè)戰(zhàn)略選擇？該如何根據(jù)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)與其面對(duì)的競(jìng)爭(zhēng)范式進(jìn)行經(jīng)營(yíng)層面商業(yè)模式設(shè)計(jì)？這些問題都還未得到系統(tǒng)的解決。雖然指導(dǎo)企業(yè)解決上述問題的相關(guān)理論，企業(yè)戰(zhàn)略與商業(yè)模式都已發(fā)展多年，但是這兩種理論因其自身發(fā)展的限制，其都還

3、未形成一個(gè)統(tǒng)一的概念與構(gòu)成體系，這嚴(yán)重限制了其指導(dǎo)企業(yè)系統(tǒng)的解決上述兩大難題的作用。而且單方面的解決一大困境還不足以從根本上解決問題，必須協(xié)同突破上述兩大困境才能使企業(yè)獲得良性長(zhǎng)足發(fā)展發(fā)展，這就使解決上述問題變得更為困難。
　　本文在原有理論研究基礎(chǔ)之上，提出了新的理論構(gòu)成體系，使之更加符合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展對(duì)理論的要求。在此基礎(chǔ)之上深入分析這兩種理論的相互關(guān)系，找到了這兩種理論相互補(bǔ)充、相互強(qiáng)化的內(nèi)在條件與現(xiàn)實(shí)意義，并從一個(gè)全新的耦合