公司治理評價在商業(yè)銀行授信審批實務中的應用研究.pdf

1、現(xiàn)代商業(yè)銀行對授信客戶的評價有兩種導向，即，公司主觀評價導向和公司績效導向，自國有商業(yè)銀行股改以來，后者逐漸占據(jù)主導地位，因為公司績效導向的評價模式更依賴于傳統(tǒng)的財務分析，通過對企業(yè)過去幾個經(jīng)營周期的業(yè)績進行量化分析和橫向比較，選擇出目標客戶;其缺點在于缺乏對未來經(jīng)營形勢的基本判斷，難于用科學的方法鑒別其長遠規(guī)劃的可靠性、穩(wěn)健經(jīng)營的持久性和企業(yè)的生命力，使得銀行對授信客戶群結構的調(diào)整和規(guī)劃缺乏有效的系統(tǒng)認知。因此，現(xiàn)代銀行業(yè)的審批模式中

2、逐步引入了對公司治理方面的評價。但隨著公司治理的各類學說日益發(fā)展，廣大商業(yè)銀行又陷入了難于找尋一個適合中國國情的、系統(tǒng)化的、具權威性的評價體系的困境。
　　由李維安教授發(fā)軔的公司治理指數(shù)學說引導了業(yè)界在多種理論間的不休爭論，對股東、利益相關者、董事會、監(jiān)事會、管理層和信息披露六大主要層次進行了精確、合理的量化。本文從商業(yè)銀行信貸審批角度出發(fā)，對公司治理相關學說進行辯證探析，結合銀行審批流程分析公司治理評價對銀行審批工作的重要意義，