

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、1錦州市市場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作考核辦法為推進(jìn)全市市場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作,全面提高市場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作科學(xué)化、制度化和規(guī)范化,根據(jù)省服務(wù)業(yè)委員會(huì)《全省市場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作考核辦法》,結(jié)合我市實(shí)際,制定本考核辦法。一、考核對(duì)象各縣(市)、區(qū)商業(yè)主管部門及市直各市場(chǎng)監(jiān)測(cè)樣本企業(yè)。二、考核內(nèi)容及計(jì)分方法(一)生活必需品市場(chǎng)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)(20分),及時(shí)報(bào)送時(shí)間為:日?qǐng)?bào)表為每日上午10時(shí)前,周報(bào)表為每周一上午10時(shí)前,月報(bào)表為每月5日前。(二)重
2、點(diǎn)流通企業(yè)市場(chǎng)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)(30分),及時(shí)報(bào)送時(shí)間為:日?qǐng)?bào)表為每日上午10時(shí)前,旬報(bào)表(大樓、中百)為每月1日、11日、21日前,月報(bào)表為每月6日前,半年報(bào)表為每年7月20日前,年報(bào)表為每年2月10日前。(三)生產(chǎn)資料市場(chǎng)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)(20分),及時(shí)報(bào)送時(shí)間為半月報(bào)表為每月1日、16日前,月報(bào)表為每月10日前。(四)應(yīng)急商品監(jiān)測(cè)系統(tǒng)(10分),及時(shí)報(bào)送時(shí)間為:日?qǐng)?bào)表為每日上午10時(shí)前,月報(bào)表為每月8日前,年報(bào)表為每年1月31日前。(五)百縣農(nóng)村
3、市場(chǎng)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)(凌海、北鎮(zhèn))(10分),及時(shí)報(bào)送時(shí)間為:旬報(bào)表每月2日、12日、22日前。2(六)市場(chǎng)運(yùn)行分析(10分)。市場(chǎng)運(yùn)行分析指撰寫(xiě)的各類市場(chǎng)分析材料,主要包括市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析和市場(chǎng)綜合分析。市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析指短期市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化,一般篇幅較短。市場(chǎng)綜合分析指月、季度、年市場(chǎng)運(yùn)行情況分析,篇幅較長(zhǎng)。各縣(市)、區(qū)每撰寫(xiě)一篇市場(chǎng)運(yùn)行情況分析得1分,不寫(xiě)不得分。以上前五項(xiàng)每遲報(bào)、漏報(bào)一次扣一分,錯(cuò)報(bào)扣0.5分。年末考核對(duì)未涵蓋全部市場(chǎng)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的縣
4、(市)、區(qū)及樣本監(jiān)測(cè)企業(yè)換算成百分制表示。三、考核周期本考核為月度通報(bào),年度考核,每月15日前對(duì)上月工作情況進(jìn)行通報(bào),每年1月20日前對(duì)上年度工作情況進(jìn)行年度考核。四、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)本考核為百分制,其中:98分以上為優(yōu)秀;95分以上為先進(jìn)。五、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制對(duì)年度考核成績(jī)優(yōu)秀、先進(jìn)的各縣(市)、區(qū)商業(yè)主管部門及樣本企業(yè),市商業(yè)局將予以表彰,并給予個(gè)人一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)考核成績(jī)差的予以通報(bào)批評(píng)??己私Y(jié)果將做為評(píng)比先進(jìn)單位及先進(jìn)個(gè)人的主要依據(jù)。本考核辦
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 江西場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作考核辦法
- 陜西場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作考核辦法
- 2012年洛陽(yáng)場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作考核辦法
- 工作考核辦法
- 2013年青海場(chǎng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)工作績(jī)效考核辦法
- 市場(chǎng)營(yíng)銷考核辦法
- 保潔工作考核辦法
- 質(zhì)量管理體系運(yùn)行工作考核辦法
- 煤礦生產(chǎn)管理考核辦法考核辦法
- 考核辦法
- 淄博市校園安全工作考核辦法
- 許昌市消防工作考核辦法
- 黨建工作考核辦法
- 南通市消防工作考核辦法
- 健康扶貧工作考核辦法
- 信訪工作考核辦法
- 健康扶貧工作考核辦法
- 綜合考核辦法
- 附考核辦法
- 晉升考核辦法
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論