淺析企業(yè)黨建與思想政治工作

1、淺析企業(yè)黨建與思想政治工作內(nèi)容摘要：企業(yè)思想政治工作是企業(yè)科學管理的重要內(nèi)容要切實把黨建政工工作與思想政治工作工作結(jié)合起來進而在企業(yè)中樹立新思想、新觀念從而形成新的企業(yè)精神。關(guān)鍵詞：企業(yè)黨建思想政治工作迫切性中圖分類號：C29文獻標識碼：A文章編號：企業(yè)黨建與思想政治工作在改革開放后的建設(shè)中發(fā)揮了極其重要的作用。當前企業(yè)處于發(fā)展的關(guān)鍵時期思想政治方面的教育亦刻不容緩。一、企業(yè)黨建和思想政治工作的現(xiàn)狀1、缺乏高素質(zhì)的人才目前有些企業(yè)黨組織

2、負責人年齡偏大文化偏低結(jié)構(gòu)不合理影響了企業(yè)思想政治工作隊伍整體素質(zhì)的提高。首先高層次人才缺乏擁有高學歷高職稱的人才很少中級職稱、技師、專業(yè)技術(shù)人員也只占了職工很少的比例。其次管理人員能力不強相當一部分人員無論是文化基礎(chǔ)還是綜合素質(zhì)都存在不足再加上相關(guān)的培訓教育沒有跟上有用人才流失行政管理人員的整體素質(zhì)明顯滯后于企業(yè)發(fā)展的需要。2、企業(yè)思想政治工作不夠深入近年來一些人受西方價值觀、人生觀、生活方式種種因素影響個別企業(yè)工作人員缺乏追求崇高理

3、想的堅定信念。一是業(yè)務(wù)上雖然能夠履治工作帶來許多新的難解課題。要配合企業(yè)體制改革不斷深人的步伐順應(yīng)入世的時代背景抓住機遇迎接挑戰(zhàn)企業(yè)黨建思想政治工作就必須進一步明確定位堅持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合從內(nèi)容到形式全方位改進。要樹立公平、平等、誠信原則確立權(quán)利與義務(wù)對稱的價值觀念提高與市場經(jīng)濟相適應(yīng)的競爭意識、效率意識、民主意識、法制意識。要切實把黨建政工工作與企業(yè)文化建設(shè)工作結(jié)合起來進而在企業(yè)中樹立新思想、新觀念從而形成新的企業(yè)精神。要運用企業(yè)文化

4、這個新載體營造學習型組織創(chuàng)造思想政治工作新形式和新內(nèi)容。三、深化企業(yè)黨建和思想政治工作1、提高政工干部的綜合素質(zhì)建設(shè)一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風正的宣傳思想工作隊伍是做好宣傳思想工作的組織保證。加強政工隊伍建設(shè)具有緊迫性。這不僅因為它是企業(yè)“大政工”格局的基礎(chǔ)也是影響企業(yè)黨建深化的關(guān)鍵因素。強化教育培訓按照各級各類政工干部的不同特點和要求本著“缺什么補什么”的原則以“復合型”政工干部為目標進行培訓。企業(yè)政工干部應(yīng)通過自我學習、自我教育來不斷