化學化工學院教師崗位聘用實施辦法

1、1化學化工學院教師崗位聘用實施辦法根據(jù)煙臺大學《關于下達各學院（部）副教授及以下教師職務各級崗位數(shù)量的通知》和《各學院（部）副教授及以下教師職務初次聘任各級崗位數(shù)量分配表》的文件精神，為做好教師崗位聘用工作，結(jié)合化院實際情況，制定本實施辦法。一、教師崗位設置的類別、名稱及等級教師崗位系指具有教育教學、科學研究工作職責和相應能力水平要求的專業(yè)技術崗位，主要涉及教學、科研、學科建設等方面。教師崗位聘用原則是教學科研與學科建設相結(jié)合的原則，重

2、點扶持與統(tǒng)籌兼顧相結(jié)合的原則，現(xiàn)實需求與未來發(fā)展相結(jié)合的原則，靜態(tài)平衡與動態(tài)管理相結(jié)合的原則，業(yè)績貢獻和實際工作相結(jié)合的原則。學院負責教師崗位的級別分為：副教授一級崗位、副教授二級崗位、副教授三級崗位、講師一級崗位、講師二級崗位、講師三級崗位、助教一級崗位的聘用。二、教師崗位基本任職條件1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守憲法和法律，熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和求實、團結(jié)、協(xié)作的精神，具有良好的崗位所需專業(yè)能力，適應崗位要求的身體條

3、件。2.具有良好的學風、學術道德和合作精神，符合國家、山東省和學校關于相應教師職務的基本任職條件，具備與履行崗位職責相適應的學術水平和創(chuàng)新能力。3學成果二等獎、省級教學成果一等獎、省部級科技進步一等獎、省部級自然科學二等獎、省部級技術發(fā)明二等獎的前兩位人員；省級教學成果二等獎、省部級科技進步二等獎的首位人員。E.被SCI、EI收錄的期刊學術論文的首位或通訊作者，論文影響因子累計不低于6.0；SCI、EI收錄6篇以上；獲得6項以上發(fā)明專利

4、（1項發(fā)明專利=1篇EI，下同）。注：出版高水平學術專著１部的首位，須有以書中內(nèi)容為主要內(nèi)容的1篇論文被SCI等收錄。書中內(nèi)容有近三年的1篇SCI收錄論文，則該專著相當于2篇SCI收錄論文；書中內(nèi)容有三年以前的1篇SCI收錄論文，則該專著相當于1篇SCI收錄論文，多本專著中用同一篇收錄論文的，只計算一部專著。下同。（2）取得副教授任職資格，聘任在副教授崗位上滿5年不足10年的，同時滿足以下基本條件之兩項方可申報A.省級優(yōu)秀碩士論文指導教

5、師；省級研究生創(chuàng)新成果獎一等獎的指導教師；煙臺市有突出貢獻中青年專家；校級重點學科（重點實驗室）負責人；全國重要學科競賽一等獎的首位指導教師；校級教學名師。B.主持一個國家級科研項目（8萬元）；二個省部級科研項目（經(jīng)費合計8萬元）；一個橫向課題（30萬元）；教學效果評價連續(xù)五年位居化院前20%者。自籌經(jīng)費的縱向項目：申請書中的預算經(jīng)費已全部到校財務的，項目級別不變；未全部到校財務的，項目級別降一級。C.縱向到位經(jīng)費20萬元；橫向到位經(jīng)費